21 Irrefutable Laws of Leadership / Libristo.pl
21 Irrefutable Laws of Leadership

Kod: 01299986

21 Irrefutable Laws of Leadership

Autor Stephen R. Covey

What would happen if a top expert with more than thirty years of leadership experience was willing to distill everything he had learned about leadership into a handful of life-changing principles just for you? It would change your ... więcej


Niedostępna

Powiadomienie o dostępności

Dodaj do schowka

Zobacz książki o podobnej tematyce

Powiadomienie o dostępności

Powiadomienie o dostępności


Akceptacja - Zgłaszając nam chęć otrzymania powiadomienia, akceptujesz warunki Regulaminu

Będziemy sprawdzać dostępność książki za Ciebie

Wpisz swój adres e-mail, aby otrzymać od nas powiadomienie,
gdy książka będzie dostępna. Proste, prawda?

Więcej informacji o 21 Irrefutable Laws of Leadership

Opis

What would happen if a top expert with more than thirty years of leadership experience was willing to distill everything he had learned about leadership into a handful of life-changing principles just for you? It would change your life!John C. Maxwell has done exactly that in "21 Irrefutable Laws of Leadership". He has combined insights learned from his thirty-plus years of leadership successes and occasional mistakes with observations from the worlds of business, politics, sports, religion, and military conflict. The result is a revealing study of leadership delivered as only a communicator like Maxwell can.

Szczegóły książki

Kategoria Książki po angielsku Health & personal development Mind, Body, Spirit Mind, Body, Spirit: thought & practice

Ulubione w innej kategorii


250 000
zadowolonych klientów

Od roku 2008 obsłużyliśmy wielu miłośników książek, ale dla nas każdy był tym wyjątkowym.


Paczkomat 12,99 ZŁ 31975 punktów

Copyright! ©2008-24 libristo.pl Wszelkie prawa zastrzeżonePrywatnieCookies


Konto: Logowanie
Wszystkie książki świata w jednym miejscu. I co więcej w super cenach.

Koszyk ( pusty )

Kup za 299 zł i
zyskaj darmową dostawę.

Twoja lokalizacja: