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O presente livro busca responder ŕ questăo de como o Poder Judiciário Trabalhista se comporta frente ŕ desigualdade de gęnero. Para tanto, analisa se os conflitos oriundos de discriminaçăo por gęnero, substancialmente referidos em estudos teóricos, se reproduzem no âmbito judicial e, ainda, qual tem sido a resposta da Justiça do Trabalho Brasileira a tais lides. O estudo teve por base pesquisa jurisprudencial junto ŕs bases de dados do Tribunal Regional do Trabalho da 2a Regiăo (Săo Paulo), bem como junto ao Tribunal Superior do Trabalho.