Kod: 04734088
One-liner: Examines four major models of compensation and how they apply to the military's system of incentives and its goals of transformation. 450-character abstract: The military must ensure that its compensation system provide ... więcej
87.09 zł
Zwykle: 91.74 zł
Oszczędzasz 4.65 zł
Dostępność:
50 % szansaOtrzymaliśmy informację, że książka może być ponownie dostępna. Na podstawie państwa zamówienia, postaramy się książkę sprowadzić w terminie do 6 tygodni. Gwarancja pełnego zwrotu pieniędzy, jeśli książka nie zostanie zabezpieczona.Wpisz swój adres e-mail, aby otrzymać od nas powiadomienie,
gdy książka będzie dostępna. Proste, prawda?
Za ten zakup dostaniesz 51 punkty
One-liner: Examines four major models of compensation and how they apply to the military's system of incentives and its goals of transformation. 450-character abstract: The military must ensure that its compensation system provides flexibility in managing personnel, induces innovatory activities and well-calculated risk-taking, and provides incentives for performance, retention, and skill acquisition. This report analyzes four models of compensation-promotion tournaments, deferred compensation, pay-for-performance mechanisms, and nonmonetary rewards-in the context of military transformation efforts.
Kategoria Książki po angielsku Society & social sciences Warfare & defence Military life & institutions
87.09 zł
Od roku 2008 obsłużyliśmy wielu miłośników książek, ale dla nas każdy był tym wyjątkowym.
Copyright! ©2008-24 libristo.pl Wszelkie prawa zastrzeżonePrywatnieCookies
Dobre na wszystkich stronach
Koszyk ( pusty )