Kod: 04884797
Achieving Results from Training - How to Evaluate Human Resource Development to Strengthen Programs and Increase Impact
Shows how to design and conduct evaluations of HRD programs and demonstrate their worth and value to the organization: how to use evaluation methods to determine results; to develop, implement, and debug newly designed programs; ... więcej
Zobacz książki o podobnej tematyce
Bon podarunkowy: Radość gwarantowana
- Podaruj bon o dowolnej wartości, a my się zajmiemy resztą.
- Bon podarunkowy dotyczy całej naszej oferty.
- Możesz wydrukować elektroniczny bon z e-maila a następnie przekazać go obdarowanemu.
- Ważność bonu wynosi 12 miesięcy od daty wystawienia.
Wzór bonu podarunkowegoDowiedz się więcej
Więcej informacji o Achieving Results from Training - How to Evaluate Human Resource Development to Strengthen Programs and Increase Impact
Za ten zakup dostaniesz 153 punkty
Opis
Shows how to design and conduct evaluations of HRD programs and demonstrate their worth and value to the organization: how to use evaluation methods to determine results; to develop, implement, and debug newly designed programs; or to refine existing ones.
Szczegóły książki
Kategoria
Książki po angielsku
Economics, finance, business & management
Business & management
- Pełny tytuł: Achieving Results from Training - How to Evaluate Human Resource Development to Strengthen Programs and Increase Impact
- Autor: Robert O. Brinkerhoff
- Język: Angielski
- Oprawa: Miękka
- Liczba stron: 272
- EAN: 9780470622025
- ISBN: 0470622024
- ID: 04884797
- Wydawca: John Wiley & Sons Inc
- Waga: 420 g
- Wymiary: 230 × 156 × 16 mm
- Data wydania: 16. November 2009
Ulubione w innej kategorii
250 000
zadowolonych klientów
Od roku 2008 obsłużyliśmy wielu miłośników książek, ale dla nas każdy był tym wyjątkowym.